《职场能力Up》想赢，就要帮助最弱的那一个
成熟的人乐意帮助别人，不成熟的人期待得到别人的帮助。
帮助别人不仅是得到快乐的最好捷径，也是帮助自己最好的方法。
有效方法帮助人：
举目观看，见有三个人在对面站着。他一见，就从帐篷门口跑去迎接他们，俯伏在地。创世记 18:2
亚伯拉罕举目观看，一见到有三个人就在他的的对面站着，他就从帐棚门口跑去迎接他。
亚伯拉罕知道这三个人是需要帮忙的外地人，而且他采取了最快最有效的方法去帮助他们。
在这里看见亚伯拉罕除了有关怀别人的心之外，他在帮助人方面的经验也非常丰富。
感谢对方给你机会帮助他：
说：“我主，我若在你眼前蒙恩，求你不要离开仆人往前去。创世记 18:3
亚伯拉罕看见需要帮助的人，他展现的举止是伏在地请求对方给他机会去帮助他。
他这样的举动不像是在帮助别人，反而像是在接受别人的帮助一样，他有一个体贴人的心，
会让被帮助者接收到他一颗真诚的心。
用自己所有的去帮助别人：
容我拿点水来，你们洗洗脚，在树下歇息歇息。我再拿一点饼来，你们可以加添心力，然后往前去。创世记 18:3-5
亚伯拉罕拿了一点饼，一点水来，要他们在树下歇息，这些帮助的过程都是他能里可以做的到的。
亚伯拉罕全家离开家乡，他一定很能体会出外人的困难，他就用将心比心去帮助别人。
你们既到仆人这里来，理当如此。”他们说：“就照你说的行吧。”创世记 18:5
没有人天生就会帮助人，也没有人天生就会去陷害人，助人或是害人都是一种学习之后的结果。
当一个人养成助人的习惯之后，就会对人付出最自然最真诚的关怀。
在职场也是一样，去帮助那最弱的一个，你就是最大赢家。
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